Oracle Beschäftigungsnachweis

Nur für den Beschäftigungsnachweis in den USA und Kanada:

1. Der Verifizierer besucht VerifyFast
2. Verifizierer folgt dem Registrierungsprozess, indem er eine kommerzielle Verifizierung oder eine Verifizierung für soziale Dienste auswählt.
3. Nachdem die Registrierung abgeschlossen und der zulässige Zweck bestätigt ist (normalerweise ein Werktag), gibt der Verifizierer die folgenden Details in das VerifyFast-Portal ein:
   – Buchungskreis: 12456
   – Nationale ID des Mitarbeiters (z. B. Sozialversicherungsnummer).
4. Der Beschäftigungsnachweis wird erstellt.

Hinweis: Wenn Sie zusätzliche Unterstützung benötigen, erhalten Sie diese unter Ask HR, indem Sie „Beschäftigungsnachweise oder Anweisungen von Dritten“ („Employment Verifications or Third Party Instructions“) auswählen.

Für den Beschäftigungs- und Einkommensnachweis in den USA und Kanada:

Für den Einkommensnachweis benötigen Dritte einen Einkommensschlüssel, den sie direkt vom Mitarbeiter erhalten. Nachfolgend finden Sie Anweisungen zum Erhalt eines Schlüssels zum vom Mitarbeiter generierten Einkommen:

1. Der Mitarbeiter besucht VerifyFast.
2. Melden Sie sich als Mitarbeiter an oder führen Sie den erstmaligen Anmeldevorgang durch, um auf den Account zuzugreifen
   – Buchungskreis: 12456
   – Oracle E-Mail (nur Mitarbeiter) oder Mitarbeiter-ID.
3. Der Mitarbeiter generiert einen Einkommensschlüssel, indem er die Option Einkommensschlüssel erstellen auswählt.
4. Die Informationen zum Einkommensschlüssel werden angezeigt.
5. Der Mitarbeiter stellt dem Verifizierer Folgendes zur Verfügung:
   – Website: www.verifyfast.com
   – Buchungskreis: 12456
   – Sozialversicherungsnummer
   – Einkommensschlüssel.
6. Der Verifizierer besucht VerifyFast.
7. Verifizierer folgt dem Registrierungsprozess, indem er eine kommerzielle Verifizierung oder eine Verifizierung für soziale Dienste auswählt.
8. Nachdem die Registrierung abgeschlossen und der zulässige Zweck bestätigt ist (normalerweise ein Werktag), gibt der Verifizierer die folgenden Details in das VerifyFast-Portal ein:
   – Buchungskreis: 12456
   – Nationale ID des Mitarbeiters (z. B. Sozialversicherungsnummer)
   – Vom Mitarbeiter generierter Einkommensschlüssel.
9. Die Überprüfung von Beschäftigung und Einkommen erfolgt sofort!

Für internationale Verifizierungen (außerhalb der USA):

Nur für Mitarbeiter aus Indien, den Philippinen, Singapur, Korea, Japan und Taiwan:

Anweisungen für Drittanbieter für Beschäftigungsnachweis:

Bevor der Prüfer fortfahren kann, muss er die Daten des zu verifizierenden Mitarbeiters/Ex-Mitarbeiters einholen, wenn es sich dabei um einen regulären/wieder eingestellten Mitarbeiter handelte (ODER), wenn er Teil einer Fusion und Akquisition war, da der Verifizierer aufgefordert wird, eine der folgenden Optionen auszuwählen (siehe Screenshot unten):

*Hinweis: Verifyfast kann nur Daten aus der letzten Beschäftigungsdauer eines Mitarbeiters extrahieren

Sobald der Verifizierungstyp bestätigt ist, kann der Prüfer die folgenden Schritte ausführen, um die Verifizierung abzuschließen:

1. Besuchen Sie VerifyFast.
2. Verifizierer folgt dem Registrierungsprozess, indem er eine kommerzielle Verifizierung oder eine Verifizierung für soziale Dienste auswählt.
3. Nachdem die Registrierung abgeschlossen und der zulässige Zweck bestätigt ist (normalerweise ein Werktag), gibt der Verifizierer die folgenden Details in das VerifyFast-Portal ein:
   – Buchungskreis: 12456
   – Verifizierungstyp
   – Nationale ID des Mitarbeiters.
4. Der Beschäftigungsnachweis wird erstellt.

Für den Fall, dass der Verifizierer bei allen internationalen Verifizierungen den falschen Verifizierungstyp ausgewählt hat, muss sich der Mitarbeiter/ehemalige Mitarbeiter bei Verifyfast anmelden, um die Anfrage zu genehmigen. Dort kann er die Auswahl bestätigen und den Verifizierer ggf. entsprechend informieren.

Hinweis: Wenn Sie zusätzliche Unterstützung benötigen, erhalten Sie diese unter Ask HR, indem Sie „Beschäftigungsnachweise oder Anweisungen von Dritten“ („Employment Verifications or Third Party Instructions“) auswählen.

Für Neuseeland, Thailand, Indonesien, Vietnam, Pakistan, Guam, Malediven und Bangladesch:

Die Verifyfast Employee ONLY-Lösung ist für ehemalige Mitarbeiter verfügbar, um den Beschäftigungsnachweis über Verifyfast anzufordern.

Anweisung für ehemalige Mitarbeiter:

1. Besuchen Sie VerifyFast.
2. Ich bin ein Mitarbeiter.
3. Buchungskreis: 12456
4. Folgen Sie der Eingabeaufforderung.
5. Wählen Sie „Beschäftigungsnachweis“.
6. Identifizieren Sie sich durch Eingabe ihrer E-Mail-Adresse oder Mitarbeiter-ID.
7. Wählen Sie „Beschäftigungsnachweis oder Nachweiszusammenfassung abrufen“.
8. Wählen Sie den „Verifizierungstyp“ aus.
9. VOE für Anforderer bereitstellen (mit Wasserzeichen).

Für die anderen JAPAC-Länder außerhalb von Verifyfast reichen Sie einen Antrag unter Ask HR ein, indem Sie „Beschäftigungsnachweise oder Anweisungen von Dritten“ („Employment Verifications or Third Party Instructions“) auswählen.

Anweisungen für Einkommensnachweis:

1. Für den Einkommensnachweis wenden Sie sich an:
   – Oracle India – payroll_in@oracle.com
   – OFSS India – ofss-payroll-in_in@oracle.com
   – Oracle Philippines – payroll_ph@oracle.com
   – Oracle Singapore – payroll_sg@oracle.com
   – Oracle Korea – payroll_kr@oracle.com
   – Oracle Japan – payroll-ocj_jp@oracle.com, payroll-oisj_jp@oracle.com
   – Oracle Taiwan – payroll_tw@oracle.com

Für LAD:

Für LAD-Länder außer Mexiko:

Die Verifyfast Employee ONLY-Lösung ist für ehemalige Mitarbeiter verfügbar, um den Beschäftigungsnachweis über Verifyfast anzufordern.

Anweisung für ehemalige Mitarbeiter:

1. Besuchen Sie VerifyFast.
2. Ich bin ein Mitarbeiter.
3. Buchungskreis: 12456
4. Folgen Sie der Eingabeaufforderung.
5. Wählen Sie „Beschäftigungsnachweis“.
6. Identifizieren Sie sich durch Eingabe ihrer E-Mail-Adresse oder Mitarbeiter-ID.
7. Wählen Sie „Beschäftigungsnachweis oder Nachweiszusammenfassung abrufen“.
8. Wählen Sie den „Verifizierungstyp“ aus.
9. VOE für Anforderer bereitstellen (mit Wasserzeichen).

Für Mitarbeiter in Mexiko:

1. Anweisungen für Dritte nur zur Überprüfung der Beschäftigung: Besuchen Sie VerifyFast
2. Verifizierer folgt dem Registrierungsprozess, indem er eine kommerzielle Verifizierung oder eine Verifizierung für soziale Dienste auswählt.
3. Nachdem die Registrierung abgeschlossen und der zulässige Zweck bestätigt ist (normalerweise ein Werktag), gibt der Verifizierer die folgenden Details in das VerifyFast-Portal ein:
   – Nationale ID des Mitarbeiters
   – Buchungskreis: 12456.
4. Der Beschäftigungsnachweis wird erstellt.