Oracle AI-Agenten für Fusion Applications tragen dazu bei, Effizienz, Innovation und Wachstum im gesamten Unternehmen zu fördern. Diese leistungsstarken Tools nutzen generative KI, um Benutzer mit nahtlos integrierten Services in den täglichen Geschäftsprozessen und Transaktionen der Oracle Fusion Cloud Applications zu unterstützen.
Werden Sie zum Wegbereiter für KI-Innovation. Mit Oracle AI Agent Studio für Fusion Cloud Applications können Sie vordefinierte KI-Agenten in Fusion Applications anpassen bzw. schnell neue erstellen. So bringen Sie Ihre KI-Ideen direkt in die täglichen Arbeitsabläufe.
Unternehmen können die neuesten KI-Agentenfunktionen schnell nutzen, um Produktivität und Entscheidungsfindung zu verbessern. Sie automatisieren komplexe Aufgaben sowie End-to-End-Geschäftsprozesse und senken dabei Kosten. Im Folgenden finden Sie die in Fusion Applications integrierten Oracle AI Agents nach Geschäftsfunktion.
| Enterprise Resource Planning (ERP) | ||
| Funktionsbereich | Anwendungsfall | Geschäftlicher Vorteil |
|---|---|---|
| Finanzen | Belegerfassung und -abgleich mit Document IO für eine berührungslose Verarbeitung von Ausgaben | Höhere Genauigkeit und automatisierter Abgleich von Kreditkartengebühren während der Ausgabenerstellung, wodurch Benutzereingaben minimiert werden. |
| Personalmanagement (HCM) | ||
| Funktionsbereich | Anwendungsfall | Geschäftlicher Vorteil |
| Rekrutierung | Analyst für Vergütungsrichtlinien | Bietet Einblicke in Markttrends und Unternehmensrichtlinien zur Vergütung von Neueinstellungen und bestehenden Mitarbeitern. |
| Kompetenzwachstum und Karriereentwicklung | Leitfaden zur Karriereplanung | Hilft Mitarbeitern bei der Festlegung von Karrierezielen und der Entwicklung eines Plans, um diese zu erreichen, und bietet Beratung zur Entwicklung von Fähigkeiten und zum beruflichen Aufstieg. |
| Kompetenzwachstum und Karriereentwicklung | Assistent für interne Mobilität | Unterstützt Mitarbeiter dabei, Aufstiegschancen im Unternehmen zu entdecken, und liefert Zusammenfassungen zu offenen Stellen und den erforderlichen Fähigkeiten. |
| Kompetenzwachstum und Karriereentwicklung | Analyst für Arbeitssuchende | Unterstützt Arbeitssuchende bei der Vorbereitung auf und der Suche nach einer Beschäftigung, indem sie Tipps für Lebensläufe, Bewerbungsgespräche und Strategien für die Jobsuche anbietet. |
| Kompetenzwachstum und Karriereentwicklung | Berater für Lernen und Weiterbildung | Empfiehlt Mitarbeitern Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützt so einen kontinuierlichen Lernprozess und die Weiterentwicklung von Fähigkeiten. |
| Talentmanagement | Assistent für Leistung und Ziele | Hilft Mitarbeitern bei der Bestimmung und Erreichung von Leistungszielen, gibt Feedback und erstellt Entwicklungspläne, um die Arbeitsleistung zu verbessern. |
| Talentmanagement | Assistent für den Talent Review | Erleichtert den Talentbewertungsprozess mit Tools, die Managern helfen, Leistungsbewertungen zu erfassen und zusammenzufassen. |
| HR und Personalmanagement | Benefits-Analyst | Hilft Mitarbeitern, ihre Benefits-Paket zu verstehen und zu optimieren, indem es personalisierte Einblicke in die Abdeckung von medizinischen, zahnmedizinischen und augenärztlichen Leistungen auf der Grundlage individueller Bedürfnisse bietet. |
| HR und Personalmanagement | Analyst für Tarifverträge | Hilft Mitarbeitern, Tarifverträge zu verstehen und deren Auswirkungen auf die Beschäftigungsbedingungen nachzuvollziehen. |
| HR und Personalmanagement | Analyst für Mitarbeiterverträge | Hilft, Klarheit über und Einblicke in Arbeitsverträge zu schaffen, und ermöglicht den Mitarbeitern, die Bedingungen zu verstehen. |
| HR und Personalmanagement | Urlaubs- und Abwesenheitsanalyst | Hilft Mitarbeitern bei der Orientierung in Bezug auf Urlaubs- und Abwesenheitsrichtlinien, unterstützt bei Anträgen auf Freistellung und hilft ihnen, ihre Rechte und Benefits zu verstehen. |
| HR und Personalmanagement | Assistent für persönliche und berufliche Angelegenheiten | Hilft bei der Verwaltung und Aktualisierung der persönlichen und beschäftigungsbezogenen Daten von Mitarbeitern. Bietet Vorschläge zu Ereignissen im Lebenszyklus von Mitarbeitern wie Beförderungen, Versetzungen und Umzügen, um die Genauigkeit und Einhaltung von Unternehmensrichtlinien zu verbessern. |
| HR und Personalmanagement | Assistent für Schichtplanung | Hilft bei der Erstellung und Verwaltung von Schichtplänen für Mitarbeiter, um eine optimalere Abdeckung zu ermöglichen und individuelle Präferenzen zu berücksichtigen. |
| HR und Personalmanagement | Assistent für Zeiterfassung | Erleichtert die genaue und rechtzeitige Einreichung von Arbeitszeitnachweisen und unterstützt die ordnungsgemäße Erfassung der geleisteten Arbeitsstunden. Hilft bei der Erklärung, wie das Gehalt auf der Grundlage der geleisteten Arbeitsstunden berechnet wird. |
| Employee Experience und Onboarding | Assistent für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter | Unterstützt neue Mitarbeiter in den ersten Tagen und bietet Informationen zu Unternehmensrichtlinien, Unternehmenskultur und wichtigen Ressourcen. |
| Employee Experience und Onboarding | Analyst für Vergünstigungen und Auszeichnungen | Informiert Mitarbeiter über verfügbare Vergünstigungen und Auszeichnungen und hilft ihnen, die vom Unternehmen bereitgestellten Vorteile und Anerkennungsprogramme optimal zu nutzen. Stellt Vorgesetzten Informationen zu Unternehmensrichtlinien für Anerkennungen und Auszeichnungen bereit. |
| Employee Experience und Onboarding | Analyst für Altersvorsorge und Renten | Bietet Informationen zur Ruhestandsplanung, einschließlich 401(k) und Rentenoptionen, und unterstützt Mitarbeiter bei der optimalen Vorbereitung auf den Ruhestand. |
| Employee Experience und Onboarding | Leitfaden für Steuerabzug | Unterstützung der Mitarbeiter bei der Wahl des W-4-Formulars, um die Einbehaltung des korrekten Steuerbetrags zu ermöglichen, Überraschungen bei der Steuererklärung zu vermeiden und den Cashflow im Laufe des Jahres zu verwalten. |
| Supply Chain & Manufacturing (SCM) | ||
| Funktionsbereich | Anwendungsfall | Geschäftlicher Vorteil |
| Herstellung und Instandhaltung | Wartungsberater | Optimiert Fertigungsprozesse durch verbesserten Zugriff auf Betriebsverfahren für Bediener, Vorgesetzte und Ingenieure. |
| Herstellung und Instandhaltung | Berater für Betriebsverfahren | Kann dazu beitragen, Fertigungsprozesse durch besseren Zugang zu Informationen über Betriebsabläufe zu verbessern. |
| Procurement | Berater für Beschaffungspolitik | Ermöglicht die beschleunigte Erstellung von Bestellanforderungsformularen und unterstützt bei der Einhaltung von Vorschriften durch Fragen und Antworten zu Beschaffungsrichtlinien in Echtzeit unter Verwendung von Natural Language Processing. |
| Qualitätsmanagement | Berater für Qualitätsprüfung | Kann genutzt werden, um Compliance-Prüfungen für Stichprobenstandards und Prüfprozesse zu vereinfachen. |
| Lieferantenmanagement | Berater für die Einbindung von Herstellern | Hilft, die manuelle Validierung und Interpretation des Herstellerrisikos zu reduzieren und die Genauigkeit der Informationen zu neuen Lieferanten beim Onboarding zu verbessern. |
| Supply Chain Planning | Berater für die Zusammenarbeit innerhalb der Lieferkette | Beantwortet unternehmensspezifische Fragen zu Einreichungsfristen, Über- und Unterverpflichtungsverfahren und erkennt die Auswirkungen fehlender Verpflichtungen. |
| Nachhaltigkeit | Berater für Nachhaltigkeitsfragen | Kann angewendet werden, um Nachhaltigkeitsrichtlinien, -ziele und -strategien des Unternehmens mithilfe der Verarbeitung natürlicher Sprache schnell zu referenzieren. |
| Vertrieb | ||
| Funktionsbereich | Anwendungsfall | Geschäftlicher Vorteil |
| Account-Informationen und -Engagement | Account-Engagement-Guide | Automatisiert die Kundenrecherche und liefert wertvolle Einblicke, damit Vertriebsteams Chancen erkennen, Stakeholder einbinden und das Umsatzwachstum steigern können. |
| Verkaufsberatung und -prognosen | Berater für den Prämienvergütungsplan | Vereinfacht komplexe Vergütungsstrukturen und unterstützt Vertriebsmitarbeiter dabei, ihr Verdienstpotenzial zu verstehen. So bleiben sie motiviert und konzentrieren sich auf die Unternehmensziele. |
| Verkaufsberatung und -prognosen | Absatzchance-zu-Angebot-Guide | Beschleunigt die Angebotserstellung mit KI-gesteuerten Erkenntnissen, automatisierter Dokumentgenerierung und Kontenübersichten in Echtzeit für einen reibungslosen Geschäftsablauf. |
| Service | ||
| Funktionsbereich | Anwendungsfall | Geschäftlicher Vorteil |
| Knowledge Management | Assistent für das Authoring von Wissensinhalten | Automatisiert die Wissenserstellung mit KI, um aus Servicedaten hochwertige und konsistente Artikel zu generieren. Dadurch steigt die Produktivität, und Informationen werden zeitnah und präzise bereitgestellt. |
| Knowledge Management | Assistent für die Wissenssuche | Hilft Serviceteams, Anfragen präzise und effizient zu beantworten, indem kontextbezogene Antworten mit Zitaten aus der Wissensdatenbank bereitgestellt werden. |
| Serviceanfrage- und Fallmanagement | Selfservice-Chat-Agent | Kann zur Lösung allgemeiner Anfragen wie Fehlerbehebung, Auftragsverfolgung und Rücksendungen ohne menschliches Eingreifen zugewiesen werden. |
| Serviceanfrage- und Fallmanagement | Agent für die Lösung von Serviceanfragen | Beschleunigt die Problemlösung mit KI-gestützten Empfehlungen und relevanten Wissensartikeln. Dadurch sinkt die Arbeitsbelastung der Mitarbeiter, und die Kundenzufriedenheit steigt. |
| Marketing | ||
| Funktionsbereich | Anwendungsfall | Geschäftlicher Vorteil |
| Kampagnenoptimierung | Agent für die Kampagnenoptimierung | Setzt KI ein, um die nächstbeste Aktion zu bestimmen, den optimalen Zeitpunkt zu wählen und die Nachrichtenübermittlung zu optimieren. Dadurch entstehen personalisierte Empfehlungen, die das Engagement steigern und die Kampagnenwirkung maximieren. |
| Kampagnenoptimierung | Agent für die Kampagnenplanung | Setzt KI-gesteuerte Neigungsmodelle und Look-Alike-Modellierung ein, um das Kundenverhalten vorherzusagen, das Targeting zu optimieren und den Marketing-ROI durch personalisierte Kampagnen zu maximieren. |
| Inhaltserstellung und -optimierung | Assistent für die Erstellung von Kampagneninhalten | Setzt generative KI ein, um ansprechende, markenkonforme Inhalte für alle Kanäle zu erstellen. So können Marketingspezialisten personalisierte Kampagnen skalieren und die Markteinführungszeit verkürzen. |
Lassen Sie sich von einem unserer Experten beraten.
Sprechen Sie mit einem Teammitglied über Oracle AI für Fusion Cloud Applications.
Haftungsausschluss: Vorstehend finden Sie eine Beschreibung der allgemeinen Ausrichtung unserer Produkte. Diese dient ausschließlich informativen Zwecken und darf nicht in Verträgen verwendet werden. Sie stellt keine Verpflichtung zur Bereitstellung von Materialien, Code oder Funktionalität dar und darf nicht als Grundlage einer Kaufentscheidung herangezogen werden. Entwicklung, Freigabe, Preisgestaltung und Zeitpunkt der Herausgabe der beschriebenen Funktionen oder Funktionalität von Oracle Produkten liegen im alleinigen Ermessen von Oracle.
