Sé fiel a quién eres

Nos enorgullecemos de respaldar a la comunidad LGBTQ+ en el trabajo y en otras áreas. Creemos que todos, independientemente de su orientación sexual, identidad de género o expresión de género, deberían ser libres para vivir de forma auténtica y sentir que forman parte de la sociedad.

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Cómo promovemos la igualdad

Contratación de talento diverso

Estamos comprometidos con la creación de una fuerza de trabajo diversa que refleje el mundo que nos rodea. Centramos nuestros esfuerzos de contratación en bolsas de trabajo y eventos LGBTQ+, y educamos activamente a nuestros empleados sobre la importancia de crear equipos diversos.
Conectando a nuestros empleados

Oracle Pride Employee Network (OPEN) une y capacita a nuestras comunidades LGBTQ+ de todo el mundo. Con 43 capítulos en 21 países, trabajamos juntos para aumentar las oportunidades y la concienciación, y formar asociaciones que mejoren la experiencia LGBTQ+.
Involucrando a nuestros aliados

Todo el mundo desempeña un papel en la inclusión, e involucrar a los aliados es clave para respaldar a nuestra comunidad LGBTQ+. Nuestros empleados pueden sentirse seguros y respaldados sabiendo que los aliados de Oracle siempre están dispuestos a alzar la voz y abogar por la igualdad y la aceptación.
Beneficios para todos

Nuestra variedad de beneficios está diseñada para mejorar las vidas de nuestros empleados y las de sus familias. Proporcionamos beneficios médicos para parejas del mismo sexo y beneficios para personas transgénero en algunos países.

Tus historias nos inspiran

Harry, responsable de Interacción con los Clientes

"Siempre ha sido un gran alivio decírselo a la gente, y hoy incluso sigo teniendo que hacerlo". Lee cómo Harry compartió su orientación sexual y le ayudó a avanzar en su carrera y convertirse en embajador de la diversidad.

Lee la historia de Harry
Maddie, ingeniera jefe

“La transición de género es un proceso terriblemente duro. Los compañeros de trabajo, al igual que los amigos y familiares, te acompañarán durante el proceso”. Lea la historia sobre cómo Maddie hizo pública su identidad de género en el trabajo.

Leer la historia de Maddie
Patrick, vicepresidente de grupo de Estrategia de Productos, Ingeniería y Diseño

"Creo que fui el primer empleado LGBTQ+ de Oracle en España que solicitó la baja parental". Lee la historia de Patrick y descubre cómo Oracle les ayudó a él y a su marido a crear una familia.

Lee la historia de Patrick
Agnes, consultora de Desarrollo Empresarial

“Oracle es un lugar donde me siento respaldada para dar rienda suelta a todo mi potencial y hacer todo lo mejor posible todos los días”. Descubre cómo Oracle ayuda a Agnes a ser ella misma en el trabajo.

Con nosotros, todo tipo de personas trabajan juntas para crear el futuro

Muestra tus verdaderos colores

El orgullo ocupa un lugar especial en nuestros corazones. Cada año, el equipo de Oracle se une para salir a la calle y desfilar, celebrar y reconocer lo lejos que ha llegado la lucha por la igualdad, sin olvidar todo lo que aún nos queda por conseguir.
Genera impacto en tu comunidad

Todos nuestros empleados reciben 40 horas de voluntariado pagadas cada año, lo que significa que puedes elegir si quieres donar tu tiempo y tu talento a las causas LGBTQ+ que más importancia tienen para ti. Muchos de nosotros echamos una mano en proyectos comunitarios como residencias para personas sin hogar de la comunidad LGBTQ+ y espacios seguros para los jóvenes”.
Aumenta tu concienciación sobre los problemas de la comunidad LGBTQ+

Organizamos, patrocinamos y asistimos a una serie de eventos y talleres de formación que fomentan la comprensión sobre temas importantes como el sesgo inconsciente y la educación sobre el VIH.
Únete al movimiento por el cambio

Oracle es un orgulloso defensor de los derechos de la comunidad LGBTQ+. Establecemos asociaciones estratégicas con organizaciones que ayudan a avanzar en estos temas en la sociedad y defendemos públicamente las presentaciones de “amicus curiae” a favor de la igualdad de derechos para todos. Nos sentimos honrados de ser reconocidos por el grupo Human Rights Campaign como uno de los mejores lugares para trabajar por la igualdad de la comunidad LGBTQ+.