Oracle Celebrate
Oracle Celebrate, qui fait partie de la plateforme d'expérience collaborateur Oracle ME, offre une reconnaissance personnalisée et instantanée entre collègues, ainsi que des informations holistiques sur l'engagement qui mettent les héros de l'ombre au premier plan et génèrent des valeurs culturelles uniques.
En savoir plus sur Oracle Celebrate
Fonctionnalités d'Oracle Celebrate
Programmes de reconnaissance sur mesure
Personnalisez les programmes de reconnaissance pour différents segments de l'entreprise, tels que les salariés d'un pays ou d'un service spécifique.
Valeurs culturelles intégrées
Améliorez votre culture d'entreprise et stimulez les comportements souhaités en liant les valeurs de l'entreprise à des moments de reconnaissance.
Récompenses basées sur les nominations et les événements
Donnez à vos collaborateurs la possibilité de mettre en avant un collègue pour des événements importants ou de le nommer pour une récompense, telle que le prix de l'employé du mois.
Budgétisation des points convertibles en argent
Gérez précisément la budgétisation des programmes de récompenses de points convertibles en argent via une solution cloud HCM native.
Pôle de reconnaissance pour les collaborateurs
Offrez à chaque collaborateur un endroit unique pour amplifier ses propres efforts et reconnaître ses collègues dans l'ensemble de votre entreprise.
Reconnaissance rapide des collaborateurs et des équipes
Donnez à vos collaborateurs un moyen facile de mettre en avant un collègue en fournissant des modèles guidés pour reconnaître les autres, les coéquipiers ou les programmes.
Assistant de messagerie avec IA générative
Passez en revue les améliorations suggérées par l'IA pour vos messages afin de créer des notes de reconnaissance plus contextuelles et percutantes.
Reconnaissance dans le flux de travail
Intégrez la reconnaissance par les collègues dans la routine quotidienne d'un collaborateur, par exemple en reconnaissant les collègues du moment sur Slack ou dans des enquêtes hebdomadaires.
Flux social de reconnaissance active
Démultipliez la reconnaissance grâce à un flux social interactif qui capture la reconnaissance à l'échelle de l'équipe, du domaine d'activité et de l'entreprise.
Points échangeables
Faites gagner des points à vos collaborateurs lorsqu'ils sont reconnus par les membres de leur équipe.
Analyse de la reconnaissance
Associez les efforts de reconnaissance à l'impact sur l'entreprise, tels que l'attrition et la DE&I, en utilisant des informations HCM connectées en temps réel.
Adoption du programme de reconnaissance
Gagnez en visibilité sur l'adoption des programmes de reconnaissance et de récompenses grâce aux analyses, avec des ventilations par équipe, groupe professionnelle et domaine d'activité.
Tableau de bord de reconnaissance de l'équipe
Aidez les managers à soutenir et à féliciter leur équipe fréquemment et équitablement grâce à des informations sur l'engagement de l'équipe et des collaborateurs.
Avantages d'Oracle Celebrate
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Construisez une culture axée sur les objectifs grâce à une expérience unique
Créez des programmes de reconnaissance convaincants qui favorisent les valeurs culturelles de votre entreprise.
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Mettez en avant vos collègues à la volée
Favorisez une meilleure adoption en intégrant naturellement la reconnaissance entre collègues dans le flux de travail.
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Améliorez l'engagement et la fidélisation grâce à des informations HCM holistiques en temps réel
Visualisez l'impact commercial des programmes de reconnaissance et identifiez les tendances avec des données connectées dans une solution HCM unique dans le cloud.
Présentation du produit — Oracle Celebrate
Oracle Celebrate
Oracle Celebrate, qui fait partie de la plateforme d'expérience collaborateur Oracle ME, offre une reconnaissance personnalisée et instantanée entre collègues, ainsi que des informations holistiques sur l'engagement qui mettent les héros de l'ombre au premier plan et génèrent des valeurs culturelles uniques.
Liez les moments de reconnaissance aux valeurs de votre entreprise
Stimulez votre culture d'entreprise unique en adaptant les programmes de reconnaissance à différents segments de votre entreprise, par exemple les salariés d'un pays ou d'un département spécifique, et en liant vos valeurs centrales à des moments de célébration. Encouragez des comportements spécifiques en incitant les collaborateurs à saluer les événements marquants de la carrière de leurs collègues ou à les nommer pour des récompenses, comme celles de salariés du mois.
Aidez vos salariés à se sentir valorisés et à féliciter leurs collègues tous les jours
Motivez chacun de vos collaborateurs à faire de son mieux et à reconnaître les contributions de ses collègues avec un hub de reconnaissance central qui lui donne une visibilité sur la reconnaissance et les points de récompenses échangeables qu'il a reçus et des moyens faciles de reconnaître rapidement leurs collègues.
Facilitez la reconnaissance des collègues dans le moment
Fournissez des modèles prédéfinis de reconnaissance basés sur l'éligibilité et les valeurs organisationnelles. Intégrez l'IA générative pour aider les collaborateurs à créer des notes de reconnaissance plus contextuelles et percutantes. Intégrez la reconnaissance par les collègues dans la routine quotidienne d'un collaborateur, par exemple sur Slack ou dans des enquêtes hebdomadaires.
Mettez en lumière le travail des héros de l'ombre
Offrez aux collaborateurs une visibilité sur toutes les contributions de l'entreprise grâce à un flux social qui capture la reconnaissance à l'échelle de l'équipe, du domaine d'activité et de l'entreprise.
Liez les efforts de reconnaissance à l'impact commercial
Aidez les managers à s'assurer que leur équipe est soutenue et reconnue fréquemment et équitablement grâce à des informations sur l'engagement de l'équipe et des collaborateurs. Gagnez en visibilité sur l'adoption des programmes de reconnaissance et de récompenses grâce aux analyses, avec des ventilations par équipe, domaine d'activité et organisation. Associez les efforts de reconnaissance à l'impact sur l'entreprise, tels que l'attrition et la DE&I, en utilisant des informations HCM connectées en temps réel.