Oracle Talent Management

קחו שליטה על כל שלב במחזור החיים של הכישרונות. קבל את המועמדים הטובים ביותר, שפר את הפרודוקטיביות ושפר החלטות באמצעות ניהול כישרונות מקצה לקצה. כמקור, גיוס, גיוס, השתלבות, ניהול ביצועים, פיתוח קריירות ותכנון המשכיות - הכל במקום אחד.

תמונה ממוזערת של סרטון HCM TM
  • הכרזה על סוכני בינה מלאכותית ייעודיים חדשים המוטמעים ב-Oracle Fusion Cloud HCM

    למדו כיצד סוכני Oracle AI עוזרים לעובדים להגיע לרמות חדשות של פרודקטיביות וצמיחה

  • הכרזה על תשתית מיומנויות חדשה, פתוחה וניתנת להרחבה ב-Oracle Dynamic Skills

    התחילו במסע המיומנויות שלכם, לא משנה היכן אתם נמצאים.

חקור ניהול כישרונות

גיוס מחדש

חוויות ממוקדות מועמדים

פשטו את חוויות המועמדים ללא צורך ביצירת חשבון; אפשרו לעוזר הדיגיטלי לענות באופן מיידי על שאלות.

שיווק גיוס

השתמשו בכלי CRM מקוריים כדי למשוך כישרונות יעד עם דפי נחיתה והודעות מותאמים אישית.

יעילות קליטת עובד

שפרו והאיצו את קליטת העובדים עם המלצות המבוססות על בינה מלאכותית, ראיונות עם תזמון עצמי והצעות מונעות נתונים.

ניידות פנימית

הבינו את הכישרונות בעסק שלכם והמליצו על תפקידים אידיאליים לעובדים, כדי להניע התפתחות קריירה ושימור עובדים.

טווח הגעה גדול יותר דרך LinkedIn

סקרו והתחברו בקלות למועמדים פוטנציאליים באמצעות LinkedIn, מבלי לעזוב את Oracle HCM.



® Gartner מכריזה על Oracle כמובילה ב-HCM בענן בשנה התשיעית ברציפות

גלו מדוע Oracle הוכרזה כמובילה ב- Magic QuadrantTM לשנת 2024 עבור חבילות HCM מבוססות ענן עבור ארגונים עם יותר מ-1,000 עובדים, ווהציגה את היכולות הטובות ביותר ב"שלמות החזון" בשנה השביעית ברציפות.*

היתרונות העיקריים של ניהול כישרונות

  • משכו את הכשרונות המתאימים ושמרו אותם

    ספקו חוויות מועמדים יוצאות דופן, קדמו את הניידות הפנימית וקבלו החלטות קליטת עובד חכמות יותר.

  • הגבירו את המעורבות והפרודוקטיביות של העובדים

    ערבו את כוח העבודה ושפרו את הפרודוקטיביות באמצעות כלים מודרניים וקלים לשימוש בחוויה אחת בכל המכשירים.

  • שפרו את הנראות וההחלטות של כישרונות

    קבלו נראות כישרונות בזמן אמת כדי לשפר את קבלת ההחלטות באמצעות פתרון שלם ומאוחד לכישרונות ומשאבי אנוש.

  • מנפו את טווח ההגעה והגודל של LinkedIn

    הרחיבו את המודעות לכישרונות וחזקו את הפיתוח באמצעות שילובים של LinkedIn בין נתוני גיוס, למידה ופרופיל.

סדרת ההדגמות של Oracle Recruiting

הצטרפו לג'יין וידר, מנהלת אסטרטגיית המוצר, להדגמת העוצמה של Oracle Recruiting, חלק מ-Oracle Cloud HCM. תוכלו ללמוד כיצד הפתרון שלנו מספק חוויות מועמדים יוצאות דופן, לראות מהי הגישה שלנו לבינה מלאכותית, ולהבין מדוע ארגונים בוחרים ב-Oracle כדי לתמוך בגיוס עובדים מההתחלה ועד הסוף.

סיור מוצר - Oracle Talent Management

1/8

Oracle Talent Management

נהלו את כל מחזור החיים של הטאלנטים שלכם, הניעו ארגון מבוסס-מיומנויות, ספקו את החוויה הטובה מסוגה למועמדים ולעובדים, נהלו ביצועים, פתחו קריירות ותכננו המשכיות - הכול במקום אחד - עם Oracle Talent Management.

PreviousNext

הצלחות לקוחות בניהול כישרונות

פתרונות הקשורים לניהול כישרונות

Oracle ME

העצימו את הכשרונות שלכם כדי להתחבר, לצמוח ולשגשג

משאבי אנוש

ניהול יעיל של כוח אדם גלובלי

גיליון שכר

ניהול צורכי שכר מקיפים לכוח אדם גלובלי

ניהול כוח אדם

התאימו את ניהול כוח האדם שלכם לאסטרטגיה העסקית
סדרת Oracle Playbook

אספנו את הסודות עבור אסטרטגיות האנשים, התהליכים והמערכות שלנו. ואנחנו רוצים לחלוק אותם איתכם.

צעדים ראשונים עם Oracle Talent Management

* Gartner, Magic Quadrant for Cloud HCM Suites עבור 1,000+ ארגוני עובדים, פורסם ב-24/10/2024. אנליסטים: רנדיפ צ'נדרה, כריס פאנג, רון הנסקום, סם גרינטר, ג'וזי שינג, היטן שת, טרוויס ויקסברג, הקונדולי הקשה, אננד צ'וקסי, דייוויד בובו, לורה גרדינר, אמי צ'יבה, מישל שפירו.

GARTNER הוא סימן מסחרי וסימן שירות רשום, PEER INSIGHTS ו-MAGIC QUADRANT הם סימנים מסחריים רשומים של Gartner, Inc. ו/או של החברות הקשורות אליה בארה"ב ובעולם, והשימוש שנעשה בהם במסמך זה נעשה באישור. כל הזכויות שמורות. גרטנר אינה תומכת בכל ספק, מוצר או שירות המתוארים בפרסומי המחקר שלה, ואינה מייעצת למשתמשי טכנולוגיה לבחור רק את הספקים בעלי הדירוג הגבוה ביותר או ייעוד אחר. פרסומי המחקר של Gartner מכילים את הדעות של ארגון המחקר של Gartner ואין לראות בהם הצהרות עובדתיות. גרטנר מתנערת מכל אחריות, מפורשת או משתמעת, ביחס למחקר זה, לרבות כל אחריות לגבי סחירות או התאמה למטרה מסוימת.

גרפיקה זו פורסמה על ידי Gartner, Inc. כחלק ממסמך מחקר גדול יותר ויש להעריך אותה בהקשר של המסמך כולו. Gartner תספק מסמך זה לפי בקשה מאת Oracle בכתובתhttps://www.oracle.com/human-capital-management/gartner-magic-quadrant/

כתב ויתור: האמור לעיל מתווה את כיוון הייצור הכללי שלנו. הוא מיועד למטרות מידע בלבד, ואין לשלבו בחוזה כלשהו. אין כל מחויבות לאספקת חומרים, קוד או פונקציונליות, ואין להסתמך עליו בעת קבלת החלטות בנוגע לרכישה. הפיתוח, הפרסום, העיתוי והתמחור של מאפיין או פונקציונליות כלשהם שמתוארים עבור מוצרי Oracle, עשויים להשתנות ונותרים לשיקול דעתה הבלעדי של חברת Oracle.