인적 자본 관리를 위한 Oracle AI

HCM용 Oracle AI는 민감한 독점 정보를 보호하며 작업을 보다 빠르게 완료하고, 더 나은 의사 결정을 수행하고, 직원 경험을 개선하고, 채용, 인재 관리, 경력 개발, 서비스 제공 등의 HR 프로세스를 간소화하는 데 기여하는 기존 AI 및 생성형 AI 기능들의 모음집입니다.

HCM을 위한 AI 기능 살펴보기

채용 공고 생성

생성형 AI를 활용해 직무 요구사항과 채용 요건이 기재된 매력적인 채용 공고를 생성할 수 있습니다.

맞춤형 경력 페이지

직무 범주를 기반으로 경력 페이지를 구축하여 후보자에게 맞춤형 경험을 제공할 수 있습니다.

회사 하이라이트

생성형 AI를 사용하여 기업정보 요약을 만들고 복리후생, 직장 환경, 기업 문화와 같은 채용 주제에 관한 장문의 콘텐츠를 간결하게 요약할 수 있습니다.

후보자 요약

생성형 AI를 사용하여 후보자의 직위에 가장 적합한 기능 및 특징을 기술한 간결한 요약을 생성할 수 있습니다.

후보자 점수

스스로 직무 적합성을 판단할 수 있도록 후보자에게 직무능력, 직무 기록, 교육 등의 다양한 기준에 대한 점수와 세부적인 비교 정보를 제공할 수 있습니다.

후보자 지원

생성형 AI를 기반으로 후보자에게 회사, 채용 부서, 복리후생, 직무 요구사항에 대한 질문에 답변을 제공할 수 있습니다.


Oracle, LMS, LXP, Extended Enterprise Learning 부문 리더로 선정

Oracle이 Ventana Research Buyers Guide 2024: Learning Management Systems의 리더로 선정되었습니다.

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면책 공고: 상기 내용은 일반적인 제품 방향을 소개하기 위한 것으로 정보 제공의 목적일 뿐 계약의 내용을 구성하지 아니합니다. 자료, 코드 또는 기능을 제공하겠다는 약속이 아니며, 구매 결정 시 이 문서에 의존해서는 안 됩니다. Oracle은 단독 재량으로 Oracle 제품의 기능 개발, 출시 및 그 시기와 가격을 결정 및 변경할 수 있습니다.