Компанія Oracle завжди прагне дотримуватися корпоративної культури, що ґрунтується на принципах чесності, відповідальності й етичності ведення бізнесу. Ми очікуємо, що всі відвідувачі наших подій дотримуватимуться високих етичних стандартів, уникаючи будь-яких дій, які містять хоч натяк на порушення. Відвідуючи подію Oracle або беручи в ній участь, ви погоджуєтеся дотримуватися цих Правил поведінки.
Oracle стверджує принцип рівних можливостей у працевлаштуванні та кар’єрі без огляду на характеристики, що підлягають захисту від дискримінації, зокрема: раса, релігійні погляди, національність, колір шкіри, стать або гендер, гендерна ідентифікація чи самовираження, вік, розумові чи фізичні вади, психічний стан, вагітність, сімейний стан, походження, генетична інформація, політичні погляди, статус військовослужбовця чи ветерана, сексуальна орієнтація чи будь-які інші характеристики, захищені федеральним або державним законодавством чи місцевими постановами. Політикою Oracle заборонено домагання в будь-якій формі. Oracle очікує, що відвідувачі підтримуватимуть під час подій середовище, вільне від домагань і дискримінації.
Компанія Oracle залишає за собою право обмежувати кількість учасників своїх подій на власний розсуд. Якщо ви не погоджуєтеся з цими Правилами поведінки, Oracle залишає за собою право не допустити вас до участі в події (можливо, без відшкодування коштів), заборонити участь у майбутніх подіях Oracle і використовувати інші методи реагування на недотримання вами цих Правил.
Якщо на події Oracle у вас виникають питання чи проблеми, зверніться безпосередньо до співробітників Oracle за столом реєстрації або зв’яжіться з глобальним відділом фізичного захисту Oracle за адресою gsoc-amer_ww@oracle.com чи за номером +1-650-506-5555.