Oracle AI for HCM offre una raccolta di funzionalità di AI tradizionale e generative che ti possono aiutare a completare le attività in meno tempo, prendere decisioni più consapevoli, migliorare le esperienze dei dipendenti e semplificare i processi HR, come assunzioni, gestione dei talenti, sviluppo della carriera ed erogazione dei servizi, proteggendo al contempo le informazioni sensibili e proprietarie.
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Sfrutta l'intelligenza artificiale generativa per creare descrizioni coinvolgenti delle mansioni che mostrano i requisiti di una posizione e i criteri di successo.
Crea pagine sulla carriera basate su categorie professionali per offrire esperienze personalizzate ai candidati.
Usa l'intelligenza artificiale generativa per creare riepiloghi concisi delle informazioni aziendali o contenuti più approfonditi su argomenti per l'assunzione come benefit, ambiente di lavoro e cultura aziendale.
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Presenta ai candidati un punteggio con dettagli comparativi su più criteri, come competenze, esperienza professionale e istruzione, per aiutarli a capire quanto il loro profilo sia adatto a un lavoro.
Offri ai candidati risposte basate sull'intelligenza artificiale generative alle domande relative all'azienda, al reparto assunzioni, ai benefit e requisiti professionali.
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